有数据显示，2020上半年在线教育融资数49起，同比下降40.96%。但融资金额方面，2020上半年在线教育融资总金额达143.4亿元，同比增长48.3%，为近五年同期最高，且已超2019全年融资总额。

据了解，融资额高的原因在于部分在线教育平台的融资轮次处于中后期，融资金额会随着平台价值而提高。此外，疫情使得线下教育暂停，在线教育迎来新的发展机会，在线教育赛道多元，发展前景可观。

与此同时，以掌门教育为代表的头部企业发展迅速，屡次获得资本垂青。近日，多家媒体报道K12在线教育品牌掌门教育再获4亿+美元融资，投资方为软银愿景基金、元生资本、加拿大养老基金投资公司、世界银行旗下国际金融公司和CMC资本等。

自2014年成立以来，掌门教育已在5年时间里完成了7轮融资，若本轮融资属实，那么这将是掌门教育完成的第8轮融资。同时这也将刷新此前由掌门教育创下的垂直赛道融资记录。

如果说2019年是在线教育行业的头部争夺战，那么疫情催化下的2020年就是头部的排位赛，既争用户流量，也争用户转化。在线教育行业赛道玩家们的角力场不断后移，“高筑墙、广积粮”成为各家扩展商业版图的战略方针。争夺人才资源，构筑人才壁垒，将人才优势转化为核心资产也成为头部玩家们重要决策。

为了保障业务的顺利运行，掌门教育在人才战略方面动作频频，推出“万人云招扶持计划”，面向全社会开放15000余个就业岗位以及100多个中高层的核心管理岗位，覆盖旗下多个子品牌，涉及教学教研、教务管理、技术研发、产品设计、市场运营等多个领域，优化升级人才梯队，以增强企业内部造血功能。

从近期掌门教育的发展和人才动作来看，预计新一轮融资后，也将进一步优化组织架构，提升人才储备和团队建设。以优质人才确保优质教学内容输出，教学品质的提升则会进一步吸引用户实现业务增长，催生更多人才需求同时也将吸引更多优秀人才的加入，实现企业的内外正向循环。

目前来看，获得融资的头部企业，多选择将资源更多地用在人工智能、大数据等技术的迭代升级和人才战略落地等方面上，不断精细化运营链条，升级教学服务。未来，掌门教育将立足于现有优势，建立更坚实的壁垒，为用户提供更优质的在线教育服务。